8) Formação e desenvolvimento de RH - (Responsável: João Pargana)

A Formação e Desenvolvimento é uma área "tradicional" da Gestão de Recursos Humanos. Todavia, um mercado global e competitivo, em que as tecnologias de informação são um fator determinante e em que diferentes gerações, com as suas próprias atitudes e expetativas, coabitam, torna a Formação e Desenvolvimento num dos maiores desafios atuais que se colocam à GRH. Estes desafios são de diversa ordem: metodologias a adotar para motivar a aprendizagem, assegurar a transferência para o trabalho dos conteúdos e atitudes, desenvolver o profissional e também a pessoa, etc. Enfim, um conjunto de temas que merecem a atenção da comunidade de investigação científica.