Mudança Organizacional e Integração de Sistemas de Informação (MOISI)

Área

AC Gestão > UC Mestrados

Activa nos planos curriculares

Gestão de Sistemas de Informação > Gestão de Sistemas de Informação > 2º Ciclo > Unidades Curriculares Optativas > Mudança Organizacional e Integração de Sistemas de Informação

Nível

2º Ciclo (M)

Tipo

Estruturante

Regime

Semestral

Carga Horária

Aula Teórica (T): 0.0 h/semana

Aula TeoricoPrática (TP): 3.0 h/semana

Trabalho Autónomo: 121.0 h/semestre

Créditos ECTS: 6.0

Objectivos

Discutir a problemática associada à necessidade de mudança nas organizações e Integração de Sistemas de Informação (SI).

Proporcionar as valências necessárias para a gestão de processos de negócio e integração de SI.

Apresentar as técnicas e ferramentas fundamentais para as diferentes fases de um processo de reengenharia e a integração de Sistemas de Informação.

Consolidar os conhecimentos através da análise de casos.

Programa

- Introdução à Mudança Organizacional;
- Os Processos de Negócio no Contexto da Gestão da Mudança;
- Reengenharia versus outros Programas de Mudança Organizacional;
- Business Process Management (BPM);
- Integração de Sistemas de Informação:
- Praticas para Integrar XML, Web Services;
- Construção de Service-Oriented Architecture.

Metodologia de avaliação

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Bibliografia

Principal

Não existem referências bibliográficas.

Secundária

Não existem referências bibliográficas secundárias.